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　　为有效预防和处置校园欺凌，建设平安校园，为学生成长成才创造一个文明和谐的环境，全面预防和杜绝校园欺凌事件的发生，结合学校实际情况制定本方案。

　　一、指导思想

　　以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育针，落实立德树人的根本任务，大力培育和弘扬社会主义核心价值观，不断提高学生的思想道德素质、法制思维和纪律观念，建立健全预防和处置校园欺凌规章制度，以形成预防校园欺凌长效机制为目标，为建设文明校园、和谐校园、安全校园而努力。

　　二、加强领导，提高认识责任落实到位。

　　(一)为加强工作领导，学校成立预防校园欺凌专项工作领导小组，负责组织落实国家、省市相关政策法规和学校相关规章制度。

　　组长：高长顺(党委书记)

　　副组长：龙和平(党委副书记、主管副校长)

　　成员：宋斌、孙婷、周广欢、吴来山、赵文君、赵云龙、曹传民、贾留阳、赵静、施宁、李洪斌、林茹楠、王宁娟。

　　(二)领导小组下设办公室(设在后勤保卫处)

　　办公室主任：周广欢(后勤保卫处处长)

　　工作电话：57350110

　　三、健全机构，强化日常管理

　　(一)各二级学院成立预防校园欺凌工作委员会，明确工作职责和工作内容。

　　(二)制定和完善预防和处置校园欺凌制度、措施，建立处置校园欺凌事件工作预案，明确各人员岗位在应急处置中的职责。

　　(三)在校规校纪中增加校园欺凌处分条款，做到处理校园欺凌有章可循。

　　四、预防校园欺凌工作措施

　　(一)定期研判形势。定期召开预防校园欺凌专项工作领导小组全体成员会议，针对问题苗头进行研判，并提出具体处理意见。

　　(二)开展专题教育。每学期组织召开预防校园欺凌主题班(团)会，开展团结友爱教育、法制教育、校规校纪教育、心理健康教育，普及预防校园欺凌知识和反欺凌技能。

　　(三)关注重点人群。对有心理问题暴力倾向学生，定期开展心理疏导；对残疾学生、家庭经济困难学生、单亲家庭学生等弱势群体给予更多关心。

　　(四)发现化解矛盾。定期开展问题线索调查摸排，及时发现可能引发校园欺凌事件的苗头或已发生的校园欺凌事件，妥善化解矛盾，杜绝校园欺凌事件的发生。对已发生的校园欺凌事件要深入调查问题源头，依法依规及时妥善处置，避免矛盾升级。

　　(五)开展典型案例教育。通过讲座、微信公众号、班会等形式，对一些校园欺凌典型案例的剖析，帮助学生树立法制观念，提升思想道德水平；提高育人交往、沟通能力，学会处理人际关系，与人为善。

　　五、工作要求

　　(一)强化组织领导。各单位要切实落实预防校园欺凌一把手工程，主要领导亲抓亲管靠前指挥。

　　(二)明确职责压实责任。各单位要明确人员分工，压实主体责任，确保预防校园欺凌工作形成有效合力。

　　(三)强化应急处置能力。值班人员要确保24小时通讯畅通，随时做好应急处置准备，一旦发生突发状况要立即启动工作预案，及时妥善处置并第一时间上报。

　　(四)严格工作督查。各部门、二级学院要定期开展工作自查和督查工作，确保各项工作措施落实到位，将预防校园欺凌工作纳入安全稳定工作考核内容。凡因落实主体责任和措施不到位引发的校园欺凌事件，将严肃追究相关人员的责任。

　　哈尔滨广厦学院

　　二〇二一年六月二十日